Aktuelles aus der IW Akademie

Die doppelte Transformation: Nachhaltigkeit und Digitalisierung als Chance

Erfolgreich weiterbilden neben dem Beruf: Die Vorteile eines berufsbegleitenden Masterstudiums

In der heutigen dynamischen Arbeitswelt ist lebenslanges Lernen der Schlüssel zum Erfolg. Ein berufsbegleitender Master bietet eine hervorragende Möglichkeit sich weiterzubilden, ohne die berufliche…

Führung in der Transformation: Megatrends und Management als Motor des Wandels

Die Führungsdynamik in Unternehmen ist einem steten Wandel unterworfen, um den Herausforderungen ihrer jeweiligen Zeit zu begegnen. Heute ergeben sich die größten Einflüsse aus Entwicklungen wie dem…

New Work – Arbeit als psychologisches Empowerment

Der Begriff New Work prägt seit einigen Jahren die Arbeitswelt und erfuhr durch die Corona-Pandemie neuen Aufschwung. Moderne Arbeitsformen sollen vor allem die Produktivität, die…

Nachhaltigkeitsberichtspflicht: CSRD - Monster oder Motivator?

Mit der neuen Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) beginnt für rund 15.000 Unternehmen in Deutschland eine neue Ära der Nachhaltigkeitsberichterstattung. Mit dem Ziel mehr Transparenz…

Geld macht doch glücklich – aber nicht viel mehr als ein erholsames Wochenende!

Geld macht glücklich; aber in Europa nur bis zu einem Einkommen von etwa 70.000 Euro. Eine neue Studie zeigt nun: auch ein höheres Einkommen kann das Glücksempfinden weiter steigern. Die Frage, ob…

Lebenszufriedenheit in Krisenzeiten – und was die Soziale Marktwirtschaft damit zu tun hat

Nach mehr als zwei Jahren Pandemie besteht weltweit der Wunsch nach Normalität. Doch der russische Angriffskrieg gegen die Ukraine sorgt für Wirtschafts- und Energiekrisen. Wie entwickelt sich unter…

Das Gefühl von Angst in der Krise – Warum aus Angst viel größere Risiken entstehen können

Dominik Enste im Interview bei der Frankfurter Rundschau – Eine Zusammenfassung des Beitrags „Nach der Krise ist vor der Krise “ Insbesondere seit zwei Jahren überschlagen sich die Ereignisse und…

Verhaltensökonomik und Führung

Viele Unternehmen tun sich schwer damit, Changeprozesse erfolgreich abzuschließen. Gute Führung sowie das Wissen, wie der ‚Mind-Behavior-Gap‘ bei Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern überwunden werden…